Grup sağlık poliçeleri uygun maliyetiyle hem işverene hem de çalışanlarına sağlık güvencesi sunar.

Grup Sağlık Sigortası Çalışanların sağlık haklarının korunması açısından şirketin insan kaynakları politikasında önemli yer tutar.

Şirketler bu tür harcamaları için vergi indiriminden faydalanır.

Şirket bütçelerine uygun tarifelerimiz ve tercih edilen planlarla çalışanların ve yakınlarının her türlü sağlık sorunlarına çözüm sunarız.

Grup Sağlık Sigortası Nedir?

Günümüzde şirketler, en değerli varlıkları olan çalışanların memnuniyetini ve motivasyonunu sağlayabilmek ve iş için gerekli olan çalışan kalitesini koruyabilmek adına piyasa koşullarının üzerinde ücret ve ek haklar sunmak durumundadır. Ücretlendirme bugün çok önemli olmakla beraber; çalışanlar artık ücret ve tatil gibi temel ihtiyaç ve faydalardan çok özel sağlık sigortası, ferdi kaza, seyahat, ev sigortası, kişisel finans vb. gibi ek faydaların sunulmasını beklemektedir. Şirketlerin çalışanlarına en iyi özel sağlık sigortasını sağlamak için çok nedeni bulunmaktadır. Yukarıda saydığımız avantajlara ek olarak; Çalışanın iş sadakati ile birlikte şirkete bağlılığının artmasını sağlar ve personel giriş-çıkış frekansını azaltır. Çalışanların kendilerini daha değerli, güvende ve şirketin uzun vadeli planları içinde hissetmesini sağlar.

Kurumsal Sağlık Sigortası primleri;

%100 kurumun katılımı ile,

Belli oranda kurumun, belli oranda çalışanın katkıları ile,

Veya istenirse de tamamı çalışan tarafından ödenerek sigortalanma işlemi gerçekleştirilir.

Ben yararlanabilir miyim?

0-65 yaş arasında aynı firmada bordrolu olarak çalışan ve en az 20 kişiden oluşan topluluklar, Demir Sağlık ve Hayat’ın Grup Sağlık Sigortası sahibi olabilirler.

Teminatlar

Yatarak Tedavi Teminatı

Ayakta Tedavi Teminatı

Ek Teminatlar

Diş

Göz

Check Up teminatı

Yurt dışı teminatı